Sign In

Word jij onze nieuwe collega? 

Amstelveen, 38 uur per week

Weet jij alles over loonadministratie en pensioenen? En word jij er blij van om anderen te helpen met die kennis? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?
Samen met je collega’s verzorg je dagelijks de complete pensioenadministratie voor werkgevers en administratiekantoren. Je doet bijvoorbeeld werkingssfeeronderzoeken om vast te stellen of werkgevers zich bij ons moeten aansluiten. Je sluit nieuwe werkgevers aan en onderhoudt de basisgegevens van werkgevers. Ook verzorg je de gegevenswinning via Uniforme Pensioenaangifte en de facturatie. Daarnaast voer je looncontroles uit en beantwoordt schriftelijke en telefonische vragen van werkgevers, administratiekantoren en softwareontwikkelaars.

Je pakt alle werkzaamheden die op jouw pad komen, pro-actief, snel en zelfstandig op. Dit betekent dat je naar eigen kennis en inzicht handelt, binnen de gestelde kaders. Je gaat actief aan de slag met mogelijkheden tot verbetering die je ziet in processen, werkafspraken of regelingen. Je voert als gebruiker testwerkzaamheden uit. Ook maak je werkinstructies en zorgt dat deze actueel blijven. En soms leidt je collega’s op. 

Wie ben jij?
Je bent een positief ingestelde teamspeler die klantgericht communiceert. Je bent kritisch op je eigen werk, dat van je collega’s en op processen. Je bent analytisch ingesteld en hebt een natuurlijke drive en nieuwsgierigheid tot het willen doorgronden van (keten)processen en systemen. Je zoekt altijd naar verbetering in onze dienstverlening. Je bent op je best in een dynamische werkomgeving en werkt graag met ambitieuze doelen. Je bent een 'zelfstarter' en weet je collega’s mee te nemen. Je bent oplossingsgericht en pakt je eigen verantwoordelijkheid.

Verder heb je…
  • een afgeronde hbo-opleiding;
  • ervaring met projectmatig werken;
  • relevante pensioenopleiding(en);
  • goede kennis van MS Office, met name Excel en Word;
  • goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden.

En bij voorkeur ook…
  • ervaring met MAIA en/of vergelijkbare pensioenadministratiesystemen;
  • ervaring met Uniforme Pensioenaangifte;
  • ervaring met Lean/continu verbeteren;
  • ervaring met loonadministratie.

Wie zijn wij?
PGB Pensioendiensten is de uitvoeringsorganisatie van Pensioenfonds PGB. Wij zijn een ondernemende organisatie waar betrokkenheid, authenticiteit, helderheid en samenwerken voorop staan. Dit doen we met ons vooruitstrevende beleggingsbeleid en een goede pensioenadministratie. We brengen de klantreis in kaart en werken zo naar het beste resultaat voor onze klanten. Onze 300 medewerkers werken elke dag nauw samen voor het welverdiende pensioen van ongeveer 450.000 deelnemers en bijna 4.100 werkgevers. 
 
Pensioenfonds PGB is met een vermogen van ruim € 34 miljard het 9e pensioenfonds van Nederland. En Pensioenfonds PGB groeit! Het is 1 van de  snelst groeiende pensioenfondsen van Nederland.  
 
Je vindt bij PGB Pensioendiensten een dynamische baan bij een informele organisatie die volop in ontwikkeling is en waar je het verschil kunt maken. Met een open sfeer en fijne collega’s. Je krijgt bij ons veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng. Zo bepaal jij zelf, of in overleg met je collega’s, hoe je jouw werk indeelt en waar je dit uitvoert. Ook de verantwoordelijkheid om je werk goed te doen en jezelf te blijven ontwikkelen ligt bij jou. We zijn continu met elkaar in gesprek om het beste uit onszelf, elkaar en de organisatie te halen en kennen geen beoordelingscyclus meer. 

Verder krijg je…
- een passend salaris, inclusief 13e maand;
- 32 vakantiedagen (op basis van een 38-urige werkweek);
- een uitgebreide collectieve pensioenregeling;
- een reiskosten-, OV-kosten- en/of thuiswerkvergoeding.

Solliciteren of meer weten?
Ben jij dé persoon voor deze baan? Stuur dan je motivatie + cv naar Fenja Koningstein, HR adviseur via HRHeb je vragen over de functie? Mail dan gerust met Koen van Amerongen, Senior Pensioenspecialist Werkgeversketen. We sluiten de vacature wanneer we een geschikte kandidaat hebben. Een pre-employment screening is onderdeel van het selectieproces. 
We hebben geen behoefte aan acquisitie.